Введение
Групповые решения — это сложный и важный аспект группового функционирования. Однако, несмотря на значительное количество исследований в данной области, существует ряд фундаментальных проблем, требующих решения.
Проблемы в психологии групповых решений
- Отсутствие целостной общепсихологической концепции
- Фрагментарность и отсутствие систематизированного эмпирического базиса
- Эмпиризм, отставание теоретического осмысления и прагматизм исследований
- Доминирование нормативных процедур исследования над дескриптивно-содержательными
- "Предметоцентрический" подход, недостаточная связь с психологией деятельности
Предлагаемая концептуальная стратегия
Для преодоления указанных проблем предлагается комплексная стратегия, в основе которой лежит системный подход. Она включает следующие этапы:
- Выявление онтологического статуса групповых решений
- Исследование структурной организации
- Анализ функциональной организации
- Выявление генетических закономерностей
Онтологический аспект
Групповые решения рассматриваются как интегральные процессы регуляции группового функционирования, реализуемые на основе других процессов: целеобразования, антиципации, планирования, контроля и др.
Структурный аспект
Обнаружена иерархия из пяти уровней организации групповых решений:
- Квазигрупповой
- Агрегативно-групповой
- Локально-групповой
- Интегративно-групповой
- Метагрупповой
Функциональный аспект
- Установлена дифференциация процессуального образования на необходимые и достаточные этапы
- Выявлены принципы интерактивности, иерархичности, синергичности и целевой детерминации
Генетический аспект
- Описаны стадии формирования и развития процессов принятия групповых решений
- Показано влияние генезиса на групповую динамику
Ключевые особенности психологии групповых решений
Онтологический аспект
- Групповые решения рассматриваются как интегральные процессы регуляции группового функционирования, реализуемые на основе других процессов (целеобразования, антиципации, планирования, контроля и др.).
Структурный аспект
- Групповые решения организованы по иерархическому принципу, образуя пять основных уровней: квазигрупповой, агрегативно-групповой, локально-групповой, интегративно-групповой, метагрупповой.
Функциональный аспект
- Групповые решения имеют собственное специфическое содержание, не сводимое к агрегативной совокупности локальных процессов.
- Они строятся по принципу дифференциации исходно нерасчлененного процессуального образования на необходимые и достаточные этапы.
- Функциональная организация процессов групповых решений обеспечивается принципами интерактивности, иерархичности, синергичности и целевой детерминации.
Генетический аспект
- Процессы принятия групповых решений проходят через определенные стадии формирования и развития.
- Их генезис влияет на групповую динамику в целом.
А как это устроено у вас?
Короткие психологические тесты с понятным результатом. Около 10 минут, без регистрации.
Пройти тест
Материал носит образовательный характер. Это не диагноз и не замена консультации специалиста.